Как выжить в женском коллективе

6 вещей, которые нужно знать, чтобы выжить в женском коллективе

  • Когда речь заходит о женском коллективе, женщины тяжело вздыхают, мужчины становятся угрюмее, и все представляют себе безудержные эмоции, ссоры и интриги. В чем правда, брат сестра? разобраться нам помогла Надежда Коколия, руководитель направления LUX в рекрутинговом агентстве Hays.

    Количество женских профессий, коллективов, да и просто женщин, чего греха таить, растет с каждым годом. Успешные, стильные, умные, амбициозные – и все в одном коллективе. Вопрос: как выжить? И нужно ли выживать?

    Надежда Коколия, руководитель направления LUX в рекрутинговом агентстве Hays.

    У женского коллектива есть несколько отличительных особенностей.

    Никто не оценивает так, как женщина. А уж если женщина оценивает женщину… Берегитесь! Приходя в женский коллектив, вы должны быть готовы (просто готовы, видите, мы не стали уточнять, к чему), но спокойны, не нужно сразу вступать на тропу войны. Но каждая из нас ценит, когда к встрече с ней готовятся. Что я имею в виду? Будьте ухоженной, желательно стильной, но не слишком яркой – иначе сразу получите звание выскочки. Будьте в меру вежливы и позитивны. Забавная статистика по офису: если девушки встречают новенькую, которая постоянно улыбается до ушей, ставят диагноз – «слишком милая». Если новенькая «в образе», назовут «слишком важной». Помните главное: совершенно точно вы не можете сразу ОЧЕНЬ понравиться. Женщины всегда долго присматриваются.

    Смотрят, что вы едите

    Ваш обед – важная составляющая вашей репутации в женском коллективе. Рекомендую сразу определиться: за булочки вы или за ЗОЖ. Ваша позиция определит, с кем вы будете ходить на обед. Я знаю, как в одной компании, выступающей за ЗОЖ, не прижилась любительница шоколада. Мало того что она ела сама, она разрушала единый механизм здорового питания коллектива.

    С вами обсуждают одежду

    Вы не должны делиться всеми знаниями о мире моды, но должны уметь поддержать разговор «о том самом батничке, продающемся в ЦУМе за бесценок». Научитесь вздыхать и охать над новым свитшотом коллеги. Шепотом (и только шепотом!) рассказывайте соседке по столу, где приобрели новинку, с обязательным условием «только больше никому не говори» – так у вас появится шанс заслужить доверие коллег.

    Можно бесконечно ерничать на тему женского коллектива, но, честно говоря, плюсов тоже предостаточно.

    Вы в курсе повестки дня

    Мы знаем все про всех – так уж устроены женщины. Многие компании этот женский навык используют во благо, организовывая чаепития и выдавая темы для обсуждения, а заодно превращая все это в мозговой штурм в благоприятных условиях). И мы рады-радехоньки: мы ведь всегда ЗА поговорить. Обсудим корпоративные, общественные задачи, а заодно и последние сплетни, как без них.

    У вас есть полезные контакты

    Да-да, после работы в женском коллективе у вас будет лучшая телефонная книжка с контактами проверенных косметологов, врачей, стилиств, коучей и мастеров маникюра, потому что каждая из нас знает того самого специалиста. В одной компании не просто собрали контакты «спасения от всех бед», но и назвали одну из ценностей компании – «рекомендовать и делиться» – и стали ее пиарить. Все начиналось с банального чаепития на кухне.

    Вы хорошо выглядите

    Ни одна женщина не позволит себе выглядеть плохо рядом с другой шикарной женщиной. Одно дело – быть царицей в окружении 20 мужчин, другое – оставаться ею, когда вокруг полно красоток. Мотивация, как ни странно, ой как растет.

    И что нам со всем этим делать?

    Управлять женским коллективом – особенное умение. Да, эмоции, да, часто неконструктивные, но женщины-руководители умеют договариваться. Любую эмоцию всегда можно направить в конструктивное русло. Я не буду перечислять количество благотворительных проектов, спасенных жизней, социальных пакетов, созданных благодаря женским эмоциям. Я знаю известную компанию, которая 8 лет была в убытке из-за бесконечных опозданий сотрудников на производство. Писали докладные, объяснительные, штрафовали – ситуация не менялась. Потом в эту компанию пришла женщина-руководитель и обнаружила, что люди опаздывают, потому что школа и завод открываются в одно время. Родители физически не успевали отвезти детей на учебу перед работой. В итоге сдвинули рабочий день на полчаса, и жизнь обеих сторон наладилась.

    А сколько успешных женских тандемов в мире бизнеса? Дружить на работе непросто: обе стороны должны быть максимально безоценочными, выражая свое мнение. Но порой такая дружба, прошедшая через многие испытания, остается с вами на всю жизнь. Я знаю историю, когда коллеги-подруги перевернули представление о взаимодействии CRM и IT, потому что договорились установить специальную надстройку. Вдвоем они смогли «продать» идею штаб-квартире, и сегодня этой надстройкой пользуется 44 страны.

    Как человек, проработавший 10 лет в женских коллективах, ответственно заявляю: стереотип, что в самом сердце его всегда идет война, – отчаянная неправда. Практически у каждой из нас, 50% подруг – бывшие и настоящие коллеги. Мы проводим вместе столько времени, что невольно делимся самым сокровенным.

    Конечно, бывают конфликты. Но их не больше и не меньше, чем в любых других коллективах. Да, с нами непросто, и мы об этом знаем, а к тому же понимаем друг друга лучше, чем кто-то другой. Мы умеем договариваться и чувствуем, когда не стоит друг друга трогать. Мы умеем делиться и не жадничаем. Мы поддержим, когда диета, когда ОН достал и, так и быть, съедим вместе ту самую шоколадку, когда очень надо.

    Женский коллектив – это постоянная поддержка и дружная среда. Нужно просто научится в ней жить. Поверьте, это даже весело.

    Как выжить в женском коллективе?

    О женском коллективе ходит множество мифов и легенд, а также анекдотов. Что из них правда, и как выжить в женском коллективе, расскажет данная статья.

    В каждом женском коллективе царят свои правила. И если вы – новичок менять их не стоит. Да и не получится. Ведь в таком обществе сохранились свои негласные и “гласные” женские традиции, которые чтит каждый. Придется привыкать и постепенно заявлять о себе.

    В каждом коллективе разные люди, с одними общаться легко, с другими – сложно. В любом случае, постарайтесь быть улыбчивой, дружелюбной. Качественно выполняйте свои должностные обязанности. Принимайте участие в традициях коллектива, будь то чаепитие или корпоратив. Не принимайте близко к сердцу возможные колкости и замечание. Стоящие вашего внимание замечания примите, остальные – забудьте. Не участвуйте в заговорах и сплетнях. При необходимости помогайте сотрудникам, а отказывайте корректно, но решительно.

    И улыбайтесь, ведь работа – это всего лишь одна составляющая часть жизни!

    Навигация по записям

    5 Комментария

    Мне кажется, самое главное – это со всеми подружиться. Женский коллектив – своеобразное общество. Лучше быть приветливой и найти единомышленников.

    В женском коллективе нет ничего страшного. Нужно быть собой и не позволять садиться вам на голову!

    В женском коллективе тяжелее всего мужчине!

    у нас на коллективе 12 женщин и 2 мужчин – они довольны!

    Как выжить и добиться успеха в женском коллективе

    Милые улыбчивые коллеги, готовые всегда прийти на помощь, подсказать, где купить «ту самую» пару туфель из последней коллекции или подкормить кусочком шоколадного брауни во время обеденного перерыва, или «змеиное гнездо», мило улыбающееся в лицо, а за спиной плетущее интриги и обсуждающее каждый ваш шаг? Решать, кем станут коллеги, предстоит только вам. Мы предлагаем несколько лайфхаков, которые приблизят к воплощению в жизнь первый вариант сценария.

    Со времен фигового листа ничего не изменилось – по одежке встречают. Вам нужно будет выглядеть не просто чисто и опрятно, но – по-деловому. В то же время, офисный лук не должен содержать вызов – ни по форме одежды, ни по ее ценовой категории. Будете щеголять туфлями, стоимость которых составляет месячный оклад доброй половины коллектива, не удивляйтесь возникшим проблемам в коммуникациях. Чрезмерный макияж и украшения так же могут с легкостью сыграть против вас: все же на работу в офис приходят работать, а не демонстирировать чудеса перевоплощения, как на подиуме.

    Для того чтобы все складывалось наилучшим образом, стоит быть максимально открытой для общения и не реагировать на провокации, которые неизбежно удут вести к конкурентной борьбе или другим неконструктивным методам взаимодействия. Все это уже сработавшийся женский коллектив может легко обернуть против новичка – в адаптационный период это вряд ли принесет положительные эмоции и увеличит трудоспособность. Но стоит помнить, что ваша дальнейшая жизнь в коллективе будет подчиняться тем правилам, которые сложатся в первые месяцы (а возможно, и недели) работы на новом месте, поэтому нельзя разрешать другим нарушать ваши границы путем фамильярного отношения и перекладывания на вас неинтересных задач, не входящих в вашу компетенцию обязанностей.

    Если вам просто трудно работать и ладить с женщинами, лучше сразу попробовать поискать работу в смешанном или преобладающе мужском коллективе. Зачем по собственной инициативе выбирать заведомо некомфортные условия?

    Злословие – одна из распространенных особенностей женских коллективов. Если о вас говорят, значит, вы чего-то стоите в этой жизни. Хуже, когда вы не вызываете у окружающих никакого интереса. Оптимально вообще не тратить на переживания по этому поводу свою энергию, а направить ее в более продуктивное рабочее русло. С каким-то допустимым уровнем пустой болтовни нужно просто смириться или относиться к этому иронично, если со сплетнями все-таки придется столкнуться «лицом к лицу». Помните, что повод для сплетен обычно даем мы сами, и не создавайте таких ситуаций. С интригами стоит обращаться так же, как с манипуляциями: называйте вещи своими именами и не становитесь пешкой в чужой игре.

    В первую очередь, стоит разобраться в причинах происходящего – почему коллектив вас не принимает – после этого станет понятно, как действовать дальше. Люди с настороженностью относятся ко всему новому, в том числе и к появлению новых сотрудников. Если они оценивают ваше появление в коллективе как небезопасное, значит, наладить отношения будет нелегко. Причин может быть множество, начиная с того, что вы с первых дней слишком рьяно начинаете расшатывать устоявшуюся систему взаимоотношений или рабочих процессов, проще говоря, приходите со своим уставом в чужой монастырь, чего, как известно, делать не стоит, и заканчивая личной историей жизни в этом коллективе вашей предшественницы (возможно, она была всеобщей любимицей и ее уход был воспринят как глубокая утрата). Если вы не чувствуете в себе сил разобраться с данной задачей самостоятельно, обратитесь к профессиональному психологу, который сможет помочь вам посмотреть на данную ситуацию беспристрастно, и увидеть то, что вы раньше не замечали. Когда вы разберетесь со своими чувствами, быстро найдете верный выход.

    Фото: Getty Images

    Интерактивная версия журнала для iPad, iPhone, iPod

    Ваш любимый журнал в обычном

    Новости моды и красоты онлайн для планшетов и смартфонов

    Владелец Marieclaire.ru ООО «Хёрст Шкулёв Паблишинг»

    Россия, Москва, 115162,

    ул. Шаболовка, 31б, 6 подъезд.

    Любое воспроизведение материалов сайта без разрешения редакции воспрещается. 16+

    Стратегия в женском коллективе. Как выжить в женском коллективе?

    Чаще всего ты страдаешь в женском коллективе.

    Знаешь, я часто в своем блоге хвалю девушек, которые так или иначе подходят к каким-то вопросам и хотят совершенствоваться.

    Они спрашивают – как стать сильнее. Как стать эффективнее, и так далее.

    Но вот ты, борец за свое личное достоинство в таком гадюшнике, как женский коллектив. Ты хочешь поставить всех раком и стать номером 1.

    И, конечно, я дам тебе советы как это сделать. Ты в этом станешь действительно эффективнее.

    Но сам подход к этому. Сама проблема этого должна тебя насторожить.

    Чтобы ты не говорила, но войны в коллективах – это войны бессмысленных существ.

    Человек, имеющий смысл жизни никогда не будет переживать, что о нем говорят, что там шепчут за спиной.

    Ругаться в коллективе

    Ставить во главу угла эти чертовы проблемы.

    Девушка, имеющая смысл жизни – никогда не будет париться по этому поводу!

    Но если ты это делаешь. Если тебя трясет от злости или от обиды. Да, если ты дома об этом думаешь.

    Если тебя вообще волнует этот вопрос – это беда. Это беда с твоей жизнью, с твоим смыслом существования. Это беда с тобой.

    Ну, а дальше я дам несколько рекомендаций для тех, кто выбрал бороться дальше с теми, кто тебе противен вместо того, чтобы просто поменять свою жизнь в более лучшую сторону.

    Тебе кажется, что эти монстры тебя сожрут, что они только ради тебя живут и только твою жизнь и мечтают испортить. Все ради тебя.

    Да они даже ради тебя ходят на работу, чтобы испортить тебе день. Поверь им деньги не нужны. Им нужна ты! И только ты и еще раз ты! Эти бесы охотятся за твоей душой! Чтобы скомкать ее в бараний рог!

    Расслабься, дочь моя. Всем на тебя наплевать.

    Я немного понимаю все таки женщин. Я могу сказать безобидную шутку, на которую ни один мужик мира не обидится. Зато женщина сделает из этого проблему номер один!

    Бедняжка, если у тебя работа – дерьмо и ты еще помимо этой работы ничего не имеешь и ни к чему не стремишься, то прими мои соболезнования по поводу того, что твоя жизнь уже мертва.

    Устроим с тобой по этому поводу минуту молчания?

    Если ты приходишь на свою работу, выполняешь ее и уходишь в обыденность, то ты и будешь страдать. У тебя будет проблема с коллективом. Потому что вся твоя жизнь есть проблема, а ты все перебросила на коллектив.

    Одна моя подруга работает в коллективе сук и стерв и тварей, где все друг друга ненавидят. Я видел какие у них глаза. Злые!

    Но ее работа – это не все, что у нее есть. Работа – это лишь мелочь, маленькая ступень к ее цели – стать актрисой.

    Она работает, но ей важнее не все эти овцы.

    Работа. Она ее использует не для того, чтобы выжить и купить себе мнимую безопасность.

    Работа. Она ее использует как временный перевалочный пункт на пути к своей цели.

    Работа. Это не все, что у нее есть в жизни.

    Ей важнее ее цель. Ей наплевать на Машку, Ленку и ей подобным. Что они обсуждают? Ей плевать. Есть в жизни вещи важнее работы и всего женского коллектива. Пусть ей каждый день на голову выливают бочку говна и срут и срут и срут ей в душу. Главное достичь свою цель! Ее внимание не в работе. А в своей мечте.

    Если же тебя так сильно мучает проблема твоего коллектива (и окружения в целом), то эта проблема не в коллективе. А в тебе. В твоем смысле жизни. А точнее в твоем бессмысленном существовании.

    Вот это, наверняка, самое сложное, ибо каждая считает, что она итак сама по себе.

    Поверьте. Со стороны все не так.

    Чем больше эмоций ты испытываешь в коллективе, тем сильнее ты от него зависима. Самая эмоциональная женщина в коллективе – самая зависимая. Она может быть самой эффективной, но она будет самой несчастной при этом! Потому что у нее не будет выбора.

    Потому что она эффективна в чем? В спорах, сплетнях и обсуждениях! Несчастная, бедное и бессмысленное существо!

    Я проводил маленький эксперимент.

    Создал на своей странице провакационный пост. И начал наблюдать.

    Самые ярые комментаторы, которые все время пытались меня переубедить, как-то задеть, которые писали самые длинные эмоциональные комментарии – самые эмоционально зависимые, а потому и самые несчастные.

    Как написала Хозяйка жизни мне в сообщении – счастливым плевать на такие мелочи.

    Помнишь о том, что самая эмоциональная – самая зависимая и несчастная?

    Ты можешь сделать всех в коллективе несчастными, если начнешь их бесить! Поэтому беси их всех. Беси их всех! Всех их беси! Пускай эти суки бесятся!

    Подумай – чем ты можешь их бесить? И сделай это!

    Можешь просто начитаться моих статей, зарядиться от них и ты уже этим будешь бесить!

    Посмотри на то, КАК ТЫ ЖИВЕШЬ.

    Если в твоей жизни все же так важно выживать в женском коллективе, то не являешься ли той, самой несчастной, которая испытывает больше всех эмоций?

    На крайний случай, я дал тебе стратегию выживания в женском коллективе, которая работает не хуже швейцарских часов. Пользуйся и не забывай, что твоя работа – это отражение тебя.

    Какая у тебя работа, такая и ты.

    И твой коллектив – это отражение твоей души. Хочешь ты этого или нет.

    Понравилась статья? Тогда расскажи о ней своим друзьям и знакомым! Мне будет приятно)

    Подписывайтесь на обновления блога и не пропускайте новые статьи!

    Комментарии

    1. стань профессионалом экстра-класса.

    2. обладай разносторонними знаниями не только в сфере своей профессионально й деятельности.

    3. никогда не повышай голос, в случае,если собеседник срывается на крик нужно говорить в два раза тише.

    4. ни при каких обстоятельствах не оправдывайся.

    5. не подставляйся.

    6. не рассказывай никому о своей личной жизни. запомни: “Иногда слепой начинает видеть, глухой слышать, а немой – говорить”.

    7.будь самодостаточной , пусть у тебя будет яркая, интересная и насыщенная жизнь за пределами работы.

    Тот, кто зарабатывает намного больше другого может начать обвинять другого в том,что тот ни к чему не стримиться и куча каких упреков. А тому другому это не нужно просто.Он доволен допустим собой сейчас таким каким он стал,сравнивая себя с прежним, с тем кем он был раньше.Возможно он вообще нигде не работал, а сейчас начал.И для кого-то это на данном этапе уже хорошо.Ведь он может поменять свою работу в будущем.Но об этом ведь никто не задумается.

    условии,что человек уже сейчас на верном пути).

    Каждый показывает свою сущность на самом деле.

    . я в шоке))) этож кем и как надо работать, чтоб на такую ерунду тратить мысли, время, нервы.

    Заметила,как закон Вселенной или не знаю// на своей работе,что когда начинают пытаться спровоцировать меня своими сплетнями,то у таких,что-то все время начинает случаться негативное. да же и не знаю как и чем объяснить такое.Но практически все случае на моей работе подтверждали это.(Обожаю свою работу.И получаю офигенные эмоции,но от атмосферы,от всего позитивного от знакомых и друзей по работе.Это не может не радовать ))

    Источники:
    6 вещей, которые нужно знать, чтобы выжить в женском коллективе
    Когда речь заходит о женском коллективе, женщины тяжело вздыхают, мужчины становятся угрюмее, и все представляют себе безудержные эмоции, ссоры и интриги. В чем правда, <del>брат</del> сестра? разобраться нам помогла Надежда Коколия, руководитель направления LUX в рекрутинговом агентстве Hays.
    http://www.sncmedia.ru/career/6-veshchey-kotorye-nuzhno-znat-chtoby-vyzhit-v-zhenskom-kollektive/
    Как выжить в женском коллективе 1
    Работая в женском коллективе, нужно знать негласные правила поведения и уметь распознавать кто какую роль в нем играет; с кем легче наладить отношения.
    http://moisecrety.com/hobby/kak-vyzhit-v-zhenskom-kollektive
    Как выжить и добиться успеха в женском коллективе
    Мы выяснили, как выжить в чисто женском коллективе, избежать закулисных сплетен и стать всеобщей любимицей.
    http://www.marieclaire.ru/karera/kak-vyijit-i-dobitsya-uspeha-v-jenskom-kollektive-/
    Стратегия в женском коллективе
    Выжить в женском коллективе. Где этому тебя научат? Я тебе подскажу как сделать так, чтобы все эти твари заткнулись! Просто читай дальше..
    http://xn—-btbgrjageubg1a.xn--p1ai/samorazvitie/samorazvitie/v-zhenskom-kollektive

  • CATEGORIES
    Share This